ισότητα των φύλων

The New Directive and European Women’s Lobby Long-Standing Demands for Work-Life Balance

The new Directive is the most concrete initiative of the European Pillar of Social Rights. However, the Directive only establish minimum standards and it will bring little change in the “best-performing” countries. In other words, Member states with more generous parental leave systems will be able to keep their current national arrangements.


Μια νέα οδηγία για την ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής

Η νέα οδηγία περιέχει προτάσεις για άδεια πατρότητας, γονέα και φροντιστή. Τα ενδιαφερόμενα μέρη έχουν διαιρεθεί σε επίπεδο φιλοδοξίας των προτεινόμενων μέτρων.


Να Παραμείνει η Γενική Γραμματεία Ισότητας των Φύλων (ΓΓIΦ) και το Κέντρο Ερευνών για Θέματα Ισότητας (ΚΕΘΙ) στο Υπουργείο Εσωτερικών

Η ισότητα των φύλων δεν αφορά μόνο τον τομέα της εργασίας αλλά, επίσης, τη βία κατά των γυναικών, τη διακίνηση και εμπορία γυναικών, τη συμμετοχή στα κέντρα λήψης αποφάσεων, τη φτώχεια, την εκπαίδευση, τα ανθρώπινα δικαιώματα, το περιβάλλον.


Αναγκαιότητα να παραμείνει η Γενική Γραμματεία Ισότητας των Φύλων και το ΚΕΘΙ στο υπουργείο Εσωτερικών

Δυσάρεστη έκπληξη αποτελεί για το Κέντρο Διοτίμα, η υπαγωγή της Γενικής Γραμματείας Ισότητας των Φύλων (ΓΓΙΦ) καθώς και του Κέντρου Ερευνών για Θέματα Ισότητας (ΚΕΘΙ) στο υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων από το υπουργείο Εσωτερικών. Οι διακρίσεις που υφίστανται οι γυναίκες είναι πολλαπλές και αφορούν σε όλους τους τομείς της πολιτικής, οικονομικής, πολιτιστικής, κοινωνικής ζωής. Η ισότητα των φύλων δεν αφορά στενά κάποιον τομέα.


Η ΕΟΚΕ αφιερώνει το Βραβείο της Κοινωνίας των Πολιτών 2019 στη χειραφέτηση των γυναικών και στον αγώνα για την ισότητα των φύλων

Η Ευρωπαϊκή Οικονομική και Κοινωνική Επιτροπή προκήρυξε το Βραβείο της Κοινωνίας των Πολιτών για το έτος 2019. Το φετινό θέμα είναι Περισσότερες γυναίκες στην ευρωπαϊκή κοινωνία και οικονομία, και το βραβείο θα τιμήσει καινοτόμες πρωτοβουλίες και έργα που αποσκοπούν στην επίτευξη ίσων ευκαιριών για γυναίκες και άνδρες και στην εξασφάλιση της ίσης μεταχείρισής τους σε όλους τους τομείς της οικονομικής και της κοινωνικής ζωής.


Παγκόσμια Ημέρα Πληθυσμών 2019 «Επιδίωξη δικαιωμάτων και επιλογών για όλους»

Εικοσιπέντε χρόνια πριν, στη Διεθνή Διάσκεψη του Καΐρου για τον πληθυσμό και την ανάπτυξη (ICPD), οι παγκόσμιοι ηγέτες καθόρισαν για πρώτη φορά τους δεσμούς μεταξύ πληθυσμού, ανάπτυξης και ανθρωπίνων δικαιωμάτων, συμπεριλαμβάνοντας τα αναπαραγωγικά δικαιώματα. Αναγνώρισαν επίσης πως η προώθηση της ισότητας των φύλων αποτελεί ένας από τους πιο αξιόπιστους δρόμους για τη βιώσιμη ανάπτυξη και τη βελτίωση της ευημερίας για όλους.
Η φετινή Παγκόσμια Ημέρα Πληθυσμών καλεί για παγκόσμια προσοχή στα εκκρεμή ζητήματα της Διεθνούς Διάσκεψης του Καΐρου (ICPD).


Όχι στην υποβάθμιση της ισότητας – Απαιτείται Υπουργείο Ισότητας των Φύλων

Το Μωβ και πολλές γυναικείες οργανώσεις έχει απαιτήσει εδώ και πολλά χρόνια, να δημιουργηθεί υπουργείο Ισότητας των Φύλων και στην Ελλάδα, όπως υπάρχει σε πολλές χώρες της Ευρώπης. Αντί αυτού, έχουμε την μετακίνηση της Ισότητας σε ένα άλλο υπουργείο, το οποίο μάλιστα σχετίζεται με την εργασία και την πρόνοια, ενώ η Ισότητα αφορά όλες τις δημόσιες πολιτικές και δεν περιορίζεται.


Ο Δείκτης Ισότητας των Φύλων 2019 εστιάζει στην ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής

Ο Δείκτης θα συνεχίζει να καταδεικνύει τις διαφορετικές πραγματικότητες που αντιμετωπίζουν οι άνθρωποι στις κοινωνίες μας. Θα διερευνηθεί ο τρόπος με τον οποίο διαστάσεις, όπως η αναπηρία, η ηλικία, το επίπεδο εκπαίδευσης, η χώρα γέννησης και ο τύπος οικογένειας, διατέμνονται με το φύλο για να δημιουργήσουν διαφορετικές «τροχιές» στις ζωές των ανθρώπων. Για πρώτη φορά, το Ευρωπαϊκό Ινστιτούτο για την Ισότητα των Φύλων θα εστιάσει στην κατάσταση των ΛΟΑΤ ανθρώπων, των γυναικών Ρομά και των μουσουλμάνων γυναικών σε περιοχές για τις οποίες υπάρχουν διαθέσιμα στατιστικά στοιχεία.


Οι γυναίκες και οι Στόχοι της Βιώσιμης Ανάπτυξης

Η ισότητα των φύλων είναι δικαίωμα. Η απόλαυση αυτού του δικαιώματος είναι η καλύτερη δυνατότητα που έχουμε για να αντιμετωπίσουμε ορισμένες από τις πιο πιεστικές προκλήσεις της εποχής μας – την οικονομική κρίση και την έλλειψη φροντίδας υγείας,  την κλιματική αλλαγή, τη βία κατά των γυναικών και τις κλιμακούμενες συγκρούσεις. Οι γυναίκες δεν επηρεάζονται μόνο περισσότερο από αυτά τα προβλήματα, αλλά κατέχουν ιδέες και ηγετικές ικανότητες για να τα επιλύσουν. Η έμφυλη διάκριση συνεχίζει να κρατά πίσω πολλές γυναίκες, και μαζί και τον κόσμο.


Τι σημαίνει να είσαι άντρας και φεμινιστής;

O Gary Barker της οργάνωσης Promundo, οργάνωση που εργάζεται για την προώθηση της ισότητας των φύλων και για την πρόληψη της βίας, μίλησε στο UN Women με αφορμή την δημοσίευση της έκθεσης «State of the World’s Fathers 2019 report».


«ΣΠΑΖΟΝΤΑΣ ΤΟΝ ΚΥΚΛΟ – Βιωματικό εργαστήριο ενημέρωσης-ευαισθητοποίησης για την ισότητα των φύλων» στο 10ο Γυμνάσιο Περιστερίου

Με το πρότζεκτ του 10ου Γυμνασίου Περιστερίου ολοκληρώθηκαν οι δράσεις/παρεμβάσεις της G-All, Gender Alliance Initiative – Η Συμμαχία των Φύλων στα σχολεία για τη φετινή χρονιά. 



Η αυξανόμενη ανάγκη για μη αμειβόμενη φροντίδα ηλικιωμένων συνεχίζει να παρεμποδίζει την εργασία των γυναικών

Σύμφωνα με την μελέτη του Καναδικού Ινστιτούτου για την Εργασία και την Υγεία (IWH1) που δημοσιεύτηκε τον Απρίλιο του 2019 στο επιστημονικό περιοδικό «The Journals of Gerontology», οι γυναίκες είναι πιο πιθανό (σε σχέση με τους άνδρες) να σταματήσουν να εργάζονται, να εργάζονται με μερική απασχόληση ή να παίρνουν άδειες από την εργασία τους εντός της εβδομάδας, προκειμένου να φροντίσουν έναν ηλικιωμένο / μία ηλικιωμένη συγγενή. 


«Πέρα από τους μύθους και την ιστορία, πώς να συλλάβουμε και να προωθήσουμε μια ισότητα άνευ όρων;» | Διάλεξη της Réjane Sénac

Πώς να ξεπεράσουμε την προφανή αντίφαση μεταξύ της προσκόλλησης στην ισότητα των δικαιωμάτων, κάτι κοινό στην ελληνική και τη γαλλική εθνική ιστορία, και τη διαπίστωση της επιμονής ή ακόμα και της επιδείνωσης των ανισοτήτων; Θα δούμε πώς αυτό απαιτεί, αφενός, να έχουμε μια αντικειμενική και κριτική ερμηνεία των κληροδοτημάτων μας και, αφετέρου, να μην υποκύψουμε στον πειρασμό – ο οποίος είναι μεγάλος σε περιόδους κρίσης – να εφαρμόσουμε πολιτικές ισότητας με σκοπό αποδοτικές επενδύσεις. Το να συλλάβουμε και να προωθήσουμε την ισότητα για όλες και για όλους, σημαίνει να την καταστήσουμε μια άνευ όρων αρχή, ούτε ως προϊόν «αδελφοσύνης», ούτε ως εμπορεύσιμο είδος.


Εκδήλωση «Ενισχύοντας την Ισότητα των Φύλων και τη Διάσταση του Φύλου στην Έρευνα και την Καινοτομία»

Εκδήλωση με θέμα «Ενισχύοντας την Ισότητα των φύλων και τη Διάσταση του Φύλου στην Έρευνα και την Καινοτομία». διοργανώνει το Εθνικό Κέντρο Τεκμηρίωσης (ΕΚΤ), στις 20 Ιουνίου 2019, στο Εθνικό Ίδρυμα Ερευνών (Αμφιθέατρο Λ. Ζέρβας, Βασ. Κωνσταντίνου 48, Αθήνα). Η εκδήλωση διοργανώνεται στο πλαίσιο του ευρωπαϊκού έργου GENDERACTION, στόχος του οποίου είναι η ενίσχυση της ισότητας των φύλων και η ενσωμάτωση της διάστασης του φύλου στην έρευνα σε ευρωπαϊκό επίπεδο.


Σεμινάριο με θέμα: «Ισότητα των Φύλων στις πόλεις: Θεσμικές προσεγγίσεις»

Το Εργαστήριο Σπουδών Φύλου του Τμήματος Κοινωνικής Πολιτικής του Παντείου Πανεπιστημίου διοργανώνει το τρέχον εαρινό εξάμηνο τα «Σεμινάρια του Εργαστηρίου για το Φύλο και την Κοινωνική Πολιτική» με θέμα: «Έμφυλες διαστάσεις των πόλεων».


«Η ισότητα των φύλων στην Ευρώπη που θέλουμε»

Η εκδήλωση στοχεύει στην ανάδειξη των θεμάτων ισότητας, σε ένα ευρωπαϊκό περιβάλλον όπου οι πολιτικές που προωθούν την έμφυλη ισότητα παραμένουν ελλειμματικές, ενώ η ισότιμη συμμετοχή των φύλων στα κέντρα λήψης αποφάσεων αποτελεί, ακόμα, ζητούμενο.


Ενισχύοντας τη συμμετοχή των γυναικών στο δημόσιο διάλογο: Έναρξη υλοποίησης του Έργου GENDER_PUBLIC DEBATE

Πραγματοποιήθηκε την Τετάρτη 10 και την Πέμπτη 11 Απριλίου η εναρκτήρια συνάντηση του Έργου ‘’GENDER_PUBLIC DEBATE’’ για την ενίσχυση των δεξιοτήτων των γυναικών υποψηφίων και των επαγγελματιών των ΜΜΕ στο δημόσιο λόγο (Capacity building for women candidates and media stakeholders in public debates in Greece).


Έκθεση 2019 για την Ισότητα μεταξύ γυναικών και ανδρών στην ΕΕ

H Στρατηγική Δέσμευση της Ευρωπαϊκής Επιτροπής για την ισότητα των φύλων την περίοδο 2016-2019 θέτει το υφιστάμενο πλαίσιο των μέτρων της ΕΕ για την προαγωγή των θεμελιωδών αξιών της ισότητας μεταξύ γυναικών και αντρών. Η Έκθεση αυτή λαμβάνει υπόψη τις κύριες πρωτοβουλίες που ξεκίνησαν ή ολοκληρώθηκαν το 2018 σε πέντε θεματικούς τομείς της στρατηγικής δέσμευσης


Μήνυμα της Γενικής Γραμματέα Ισότητας των Φύλων και απολογισμός του έργου της ΓΓΙΦ για το 2018

Ο εορτασμός της 8ης Μαρτίου κάθε έτους αποτίει φόρο τιμής στα διαχρονικά αιτήματα των γυναικών και στα επιτεύγματα του φεμινιστικού κινήματος για ίσα δικαιώματα και ελευθερίες παντού.


Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας «Απαιτείται αύξηση της ευαισθητοποίησης για τη διασφάλιση των δικαιωμάτων των γυναικών»

Θα πρέπει να αναρωτηθούμε το εξής: το νομοθετικό πλαίσιο αρκεί, προκειμένου να διασφαλιστούν τα δικαιώματα των γυναικών; Σαφώς και όχι, διότι οφείλουμε να παραδεχτούμε ότι τόσο σε εθνικό όσο και σε ευρωπαϊκό επίπεδο, το νομοθετικό μας οπλοστάσιο είναι αρκετά οχυρωμένο.


8 Μάρτη – Ημέρα μνήμης και τιμής, αγώνα, αποτίμησης και διεκδικήσεων

Σε παγκόσμιο επίπεδο γυναίκες και κορίτσια στερούνται βασικά ανθρώπινα δικαιώματα και σε πολλές περιπτώσεις η παραβίαση αυτή είναι και θεσμικά κατοχυρωμένη. Από τη γέννηση έως το θάνατο, σε περιόδους ειρήνης όσο και πολέμου, οι γυναίκες αντιμετωπίζουν διακρίσεις και βία. Η έμφυλη κυριαρχία αποτυπώνεται τόσο στον ατομικό, όσο και στον δημόσιο βίο.


Παγκόσμια Ημέρα της Γυναίκας 2019: Με πολύ αργούς ρυθμούς οι αλλαγές στο πεδίο της ισότητας

Με την ευκαιρία της φετινής Παγκόσμιας Ημέρας της Γυναίκας, η Ευρωπαϊκή Επιτροπή δημοσίευσε την έκθεσή της του 2019 σχετικά με την ισότητα γυναικών και ανδρών στην ΕΕ. Η καλή είδηση είναι ότι η Ευρώπη σημειώνει πρόοδο· ωστόσο, πρέπει να επιταχύνουμε τις αλλαγές.


error: Content is protected !!