ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ ΘΕΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
Η Φάρος Ελπίδας με έδρα την Αθήνα, Οδός Φιλαδελφείας 2, Τ.Κ.10440, προκηρύσσει την παρακάτω θέση εργασίας στο πλαίσιο υλοποίησης του έργου με τίτλο «Κέντρο Φιλοξενίας Ασυνόδευτων Ανήλικων Πετραλώνων» της δράσης «Επιχορήγηση ΜΚΟ Φάρος Ελπίδας για τη Δομή Ασυνόδευτων Ανηλίκων στα Πετράλωνα» με κωδικό ΟΠΣ (MIS) 6016463.
| Τίτλος Θέσης Κωδικός Θέσης Αριθμός Θέσεων | ||
| Εκπαιδευτικός | ΕΚΠ | 1 |
Τα καθήκοντα και οι απαιτήσεις για την παραπάνω θέση είναι διαθέσιμα στο παράρτημα.
Οι εργαζόμενοι θα προσφέρουν τις υπηρεσίες τους στην Αθήνα.
Καταληκτική ημερομηνία υποβολής δικαιολογητικών: 26 Σεπτεμβρίου 2025
Παρακαλούνται οι ενδιαφερόμενοι/ες να αποστείλουν το βιογραφικό τους σημείωμα και επιστολή εκδήλωσης ενδιαφέροντος για τη συγκεκριμένη θέση στην ηλεκτρονική διεύθυνση info@faroselpidas.org με τίτλο/ θέμα: «Προκήρυξη Θέσης_Κωδικός: ΕΚΠ». Στο βιογραφικό θα πρέπει να είναι εμφανής ο κωδικός της θέσης (βλ. στον πιο πάνω πίνακα). Βιογραφικά που θα αποσταλούν χωρίς επιστολή εκδήλωσης ενδιαφέροντος, δεν θα θεωρηθούν έγκυρα και δεν θα συμπεριληφθούν στη διαδικασία αξιολόγησης. Για οποιεσδήποτε διευκρινίσεις οι ενδιαφερόμενοι/ες μπορούν να αποστέλλουν ερωτήματα στην πιο πάνω ηλεκτρονική διεύθυνση.
Ο/η προσληφθείς/είσα θα πρέπει να λάβει γνώση και να συμμορφώνεται με τον Εσωτερικό Κανονισμό Λειτουργίας, την Πολιτική Παιδικής Προστασίας και τον Κώδικα Δεοντολογίας της Φάρος Ελπίδας ΑΜΚΕ, καθώς και δυνητικά με αντίστοιχους κώδικες άλλων σχετικών διεθνών οργανισμών.
Η αρχική αξιολόγηση θα διεξαχθεί από την αρμόδια επιτροπή του φορέα και οι επικρατέστεροι υποψήφιοι/ες θα κληθούν μέσω ηλεκτρονικού μηνύματος σε συνέντευξη (με φυσική παρουσία ή ηλεκτρονικά), πριν την οποία θα πρέπει να προσκομίσουν τα παρακάτω δικαιολογητικά:
- Φωτοαντίγραφο αποδεικτικού στοιχείου ταυτότητας (για τους/τις Έλληνες/ίδες πολίτες και τους πολίτες άλλου κράτους μέλους της ΕΕ), ταυτότητα ομογενούς (για τους/τις Έλληνες/ίδες ομογενείς) ή φωτοαντίγραφο της νόμιμης άδειας παραμονής σε ισχύ (για τους/τις αλλοδαπούς/ες τρίτων χωρών π.χ. ταυτότητα αναγνωρισμένου πρόσφυγα, δελτίο αιτούντος ασύλου)
- Αποδεικτικά των μορφωτικών και επαγγελματικών προσόντων (πτυχίο, πιστοποιήσεις κλπ.)
- Άδεια ασκήσεως επαγγέλματος όπου απαιτείται
- Βεβαίωση της εργασιακής εμπειρίας
Η Φάρος Ελπίδας ΑΜΚΕ ακολουθεί την αρχή ίσων ευκαιριών τόσο στην πρόσληψη όσο και στη διαχείριση του προσωπικού της, συνεπώς θα αξιολογήσει τα προσόντα των υποψηφίων με βάση τα οριζόμενα στο παρόν έγγραφο. Τα βιογραφικά θα τύχουν απόλυτης εχεμύθειας.
Σημειώνεται ότι κατά τη συνέντευξη μπορεί να ζητηθούν από τους υποψηφίους πρόσθετα στοιχεία επιβεβαίωσης των προσόντων τους, τα οποία θα πρέπει να προσκομιστούν στο χρονικό πλαίσιο που θα απαιτείται. Η επεξεργασία προσωπικών δεδομένων πραγματοποιείται σύμφωνα με τις επιταγές του Νόμου 2472/97 περί προστασίας του ατόμου από την επεξεργασία δεδομένων προσωπικού χαρακτήρα και του Κανονισμού (ΕΕ) 2016/679 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου. Κάθε υποψήφιος διατηρεί δικαίωμα ενημέρωσης, πρόσβασης και αντίρρησης, όπως ορίζει ο πιο πάνω νόμος.
Το επιλεχθέν προσωπικό θα απασχοληθεί με σύμβαση ορισμένου χρόνου αρχικής διάρκειας 1 μήνα, με δυνατότητα επέκτασης κατόπιν αξιολόγησης.
Στον ακόλουθο πίνακα αναλύεται το σύστημα μοριοδότησης και επιλογής του προσωπικού.
| Προσόν | Μόριο (α) |
| Μεταπτυχιακός τίτλος σπουδών σχετικός με το αντικείμενο (για τις θέσεις για τις οποίες
απαιτείται πανεπιστημιακό πτυχίο) |
1 μόριο (συνολικά)
Για κάθε επόμενο μεταπτυχιακό τίτλο 0,5 μόριο (μέχρι 2 μόρια) |
| Επάρκεια σε γλώσσες των ομάδων στόχου
(γαλλικά, αραβικά, φαρσί, νταρί, ουρντού κτλ).
|
1 μόριο (μέχρι 2 μόρια) |
| Κάθε χρόνος εργασιακής εμπειρίας σχετικής με το αντικείμενο και τα καθήκοντα της θέσης | 2 μόρια (μέχρι 8 μόρια) |
| Προσωπική συνέντευξη από την ΜΚΟ Φάρος Ελπίδας | Μέχρι 10 μόρια |
ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ:
Περιγραφή απαιτούμενων προσόντων και καθηκόντων θέσης
| Θέση Απασχόλησης | Εκπαιδευτικός |
| Επαγγελματικά / Τεχνικά Προσόντα | • ΠΕ Παιδαγωγικών Επιστημών
• Καλή γνώση αγγλικής ή γαλλικής γλώσσας • Βασικές γνώσεις χειρισμού Η/Υ (Microsoft office) • Προϋπηρεσία κατ’ ελάχιστον ενός έτους σε θέσεις εργασίας συναφείς με τον τίτλο σπουδών
|
| Καθήκοντα Θέσης | Διευκόλυνση της πρόσβασης των ωφελουμένων παιδιών στο εκπαιδευτικό σύστημα της χώρας
Σχεδιασμός και υλοποίηση εκπαιδευτικών προγραμμάτων και ενισχυτικής διδασκαλίας Σχεδιασμός και υλοποίηση εκπαιδευτικών εκδρομών και ψυχαγωγικών προγραμμάτων. Παραπομπή σε εξωτερικούς φορείς που υλοποιούν εκπαιδευτικά προγράμματα. Συμμετοχή σε συνοδείες παιδιών που διαμένουν στη δομή.
Στο πλαίσιο της καθημερινής λειτουργίας της Δομής Φιλοξενίας Ασυνόδευτων Ανήλικων ο/η Εκπαιδευτικός: · Σχεδιάζει και υλοποιεί όλες τις δραστηριότητες εκπαιδευτικού χαρακτήρα · Διευκολύνει την πρόσβαση στη δημόσια εκπαίδευση ή/και στην επαγγελματική κατάρτιση · Υποστηρίζει τη σχολική ή επαγγελματική εκπαίδευση · Υποστηρίζει και υλοποιεί δράσεις μη τυπικής εκπαίδευσης (πχ βασικές δεξιότητες, γλώσσες, υπολογιστές, κλπ.), δημιουργικής απασχόλησης, αθλητισμού, αυτοέκφρασης και ψυχαγωγίας · Λειτουργεί ως «πρόσωπο αναφοράς», ανάλογα με την ηλικία του ωφελούμενου, που υποστηρίζει και παρακολουθεί τη συνολική πορεία του και τον διασυνδέει με τις υπόλοιπες υπηρεσίες της Δομής βασίζοντας τη σχέση του με τον ωφελούμενο στην κατανόηση και το σεβασμό. · Οργανώνει ομάδες ενδιαφερόντων με τη μορφή «λέσχης» (αθλητισμός, σκάκι, κινηματογράφος, οικολογία, κλπ.) που θα έχουν σταθερή λειτουργία και θα είναι ανοικτές σε όποιον ωφελούμενο θελήσει να συμμετάσχει. · Αξιοποιεί εκπαιδευτικό υλικό και πρακτικές, ιδίως διαπολιτισμικής κατεύθυνσης. |
Discover more from socialpolicy.gr
Subscribe to get the latest posts sent to your email.
